Pareigų aprašymas

VALSTYBINĖS MAISTO IR VETERINARIJOS TARNYBOS
PRIEŽIŪROS RIZIKOS VERTINIMO IR PLANAVIMO SKYRIAUS
VEDĖJO
PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
    
                        
I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – V pareigybės lygmuo.
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus direktoriui (įstaigos vadovui).

                        
II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS

3. Veiklos planavimas.
4. Stebėsena ir analizė.
5. Sprendimų įgyvendinimas.
6. Veiklos planavimas.

            
III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

7. Skyriaus veiklos planavimas, vidaus administravimas.
8. Ūkio subjektų rizikos vertinimas, kontrolės ir mėginių atrinkimo planų rengimas, įgyvendinimo stebėsena ir analizė.
9. Valstybinės maisto ir veterinarinės kontrolės planavimo įgyvendinimas.
10. Įstaigos veiklos planavimas maisto ir veterinarijos srityje, prevencinių priemonių planavimas.

                        
IV SKYRIUS 
FUNKCIJOS

11. Įstaigos vadovui pavedus atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
12. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
13. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
14. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
15. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
16. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
17. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
18. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
19. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
20. Koordinuoja valstybinės maisto ir veterinarinės kontrolės planų rengimą, analizuoja planų įgyvendinimą ir koordinuoja ataskaitų rengimą.
21. Koordinuoja valstybinės kontrolės mėginių atrinkimo planų rengimą, analizuoja planų įgyvendinimą ir koordinuoja ataskaitų rengimą.
22. Planuoja priežiūros veiksmus, susijusius su prevencinių veiksmų, skirtų užkirsti kelią galimiems teisės aktų pažeidimams, atlikimu.
23. Koordinuoja prevencijos priemonių veiksmingumo vertinimo procedūros rengimą  ir vykdo prevencinių priemonių veiksmingumo analizę.
24. Dalyvauja darbo grupių, komisijų, komitetų veikloje.
25. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
    
                        
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

26. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
26.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; 
26.2. studijų kryptis – veterinarija (arba);
26.3. studijų kryptis – visuomenės sveikata (arba);
arba:
26.4. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; 
26.5. darbo patirtis – veterinarinės kontrolės vykdymo patirtis;
26.6. darbo patirties trukmė – 5 metai; 
arba:
26.7. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; 
26.8. darbo patirtis – maisto saugos ar kokybės srities patirtis;
26.9. darbo patirties trukmė – 5 metai; 
27. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
27.1. anglų (B1).

                        
VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS

28. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
28.1. komunikacija – 4;
28.2. analizė ir pagrindimas – 5;
28.3. patikimumas ir atsakingumas – 4;
28.4. organizuotumas – 4;
28.5. vertės visuomenei kūrimas – 4.
29. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
29.1. lyderystė – 4;
29.2. veiklos valdymas – 4;
29.3. strateginis požiūris – 4.
30. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
30.1. kontrolės ir priežiūros proceso valdymas – 4;
30.2. įžvalgumas – 4.
31. Profesinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:
31.1. veiklos planavimas – 4.