VALSTYBINĖS MAISTO IR VETERINARIJOS TARNYBOS
STRATEGIJOS IR FINANSŲ SKYRIAUS
VYRIAUSIOJO SPECIALISTO (5)
PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Valstybinės maisto ir veterinarijos tarnybos (toliau – Tarnyba) Strategijos ir finansų skyriaus (toliau – Skyrius) vyriausiasis specialistas yra darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį – I grupė.
2. Pareigybės lygis – A2.
3. Skyriaus vyriausiojo specialisto pareigybės paskirtis – Tarnybos veiklų sričių procesų ir vykdomos veiklos analizė, efektyvinimo procesų rengimas skaitmenizavimui ir paruošimas perkėlimui į elektroninę erdvę.
4. Šias pareigas einantis darbuotojas yra tiesiogiai pavaldus Skyriaus vedėjui.

II SKYRIUS
SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

5. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
5.1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą;
5.2. būti susipažinusiam ir darbe vadovautis Europos Sąjungos (toliau – ES) teisės aktais, Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais kompetencijai priskirtas sritis, Valstybinės maisto ir veterinarijos tarnybos nuostatais ir šiuo pareigybės aprašymu;
5.3. mokėti valdyti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir teikti išvadas;
5.4. mokėti dirbti su Microsoft Office programiniu paketu;
5.5. mokėti analizuoti, apibendrinti ir valdyti informaciją, gebėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, teikti išvadas.

III SKYRIUS
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

6. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:
6.1. analizuoja Tarnybos veiklų sričių procesus ir vykdomą veiklą;
6.2. formuoja, rengia Tarnybos procesus ir vykdomos veiklos etapus;
6.3. taikant LEAN metodus teikia pasiūlymus dėl procesų ir vykdomos veiklos patobulinimo;
6.4. rengia, organizuoja ir vykdo pagal kompetenciją Tarnybos darbuotojams mokymus;
6.5. bendradarbiauja su kitais Tarnybos padaliniais, tobulina Tarnybos procesus ir vykdomą veiklą pagal kitų įmonių / įstaigų / organizacijų gerąsias praktikas;
6.6. pagal kompetenciją bendradarbiauja su kitais Tarnybos struktūriniais padaliniais ir teikia jiems informaciją;
6.7. rengia ataskaitas, pažymas ir kitus dokumentus arba, esant poreikiui, koordinuoja ataskaitų, pažymų ir kitų dokumentų rengimą;
6.8. pagal kompetenciją pavaduoja kitus skyriaus darbuotojus;
6.9. vykdo kitus, vienkartinio pobūdžio, Skyriaus vedėjo pavedimus.

IV SKYRIUS
ATSAKOMYBĖ

7. Darbuotojas teisės aktų nustatyta tvarka atsako už savo pareigų tinkamą vykdymą.